Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB)

• Zinke, Gert
  Lernen in der Arbeit mit Online-Communities
  
  Chance für E- Learning in kleinen und mittelständischen Unternehmen

  in: Berufsbildung in Wissenschaft und Praxis 32 (2003), S. 9-13

  Die Nutzung von E-Learning in Klein- und Mittelbetrieben (KMU) braucht andere Konzepte und Lösungen als in Grossunternehmen. Online-Communities (informelle Personengruppen oder - netzwerke) sind dafür eine geeignete Lernform, die solche Konzepte unterstützen können. Insbesondere organisationsübergreifende Online-Communities werden künftig für arbeitsplatznahes, selbstgesteuertes, informelles Lernen und für das Wissensmanagement in KMU noch mehr an Bedeutung gewinnen. Beispiele demonstrieren bereits jetzt, dass Online- Communities eine zusätzliche Lerngelegenheit in Arbeitszusammenhängen sind. Für eine optimale Nutzung müssen diese stärker in die betriebliche Lern- und Arbeitsorganisation integriert werden. Der Beitrag beschreibt das Potenzial von Online-Communities für KMU und geht auf die Nutzung und Akzeptanz dieser Lernform und ihre Einbindung in die betriebliche Bildungsarbeit ein.

• Henning, Klaus; Oerter, Regina; Isenhardt, Ingrid
  Wissen - Innovation - Netzwerke. Wege zur Zukunftsfäigkeit
  
  Turbulente Märkte und internationale Prozesse stellen Unternehmen vor Herausforderungen, die eine erhöhte Flexibilität und Innovationsfähigkeit erfordern, um sich proaktiv im internationalen Wettbewerb positionieren zu können. Vernetzung und ein systematisches situationsangemessenes Wissensmanagement bietet Unternehmen hierzu flexible und zukunftsfähige Lösungen. Vor diesem Hintergrund wurden im Rahmen des Leitprojekts SENEKA durch die Vernetzung unterschiedlicher Akteure aus Praxis und Wissenschaft Lösungen in den Bereichen Innovations- und Wissensmanagement, Kompetenzentwicklung sowie zum Aufbau tragfähiger Netzwerkstrukturen erarbeitet. Dieses Buch stellt ausgewählte Ergebnisse sowie deren konktete Umsetzung anhand von Praxisbeispielen vor und zeigt Unternehmen Wege auf, wie sich auf die gegenwärtigen und zukünftigen Anforderungen der Wirtschaftsmärkte vorbereiten können.
• Oertel, Regina; Hunecke, Heike
  SENEKA : Leitprojekt des BMBF als Förderinstrument
  
  in: Quem-Bulletin 2 (2000), S. 1-5

  Das Leitprojekt SENEKA zielt auf eine Stärkung der Handlungs-, Wettbewerbs- und Innovationsfähigkeit der deutschen Unternehmen, insbesondere Klein- und Mittelunternehmen (KMU) ab. Diejenigen Akteure, die den qualifizierungsintensiven, unternehmensbezogenen Innovationsprozess entscheidend beeinflussen, sollen deshalb in lernförderlichen Strukturen miteinander verknüpft werden: - Informations- und Wissensdienstleister, z.B. Forschungsinstitute, Verlage, Bibliotheken, - Bildungsmanager, z.B. private und öffentliche Bildungseinrichtungen, - Wissensanwender, z.B. Produktions- und Dienstleistungsunternehmen. Der Beitrag informiert über Rahmendaten, beschreibt den Projektaufbau und stellt Produktbeispiele vor.

• Die wichtigsten Veröffentlichungen aus SENEKA 2000-2004
  Die wichtigsten Veröffentlichungen aus SENEKA 2000-2004
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Last modified on: 28.09.2004