Forschungsthemen / Arbeitsschwerpunkte
- Planung und Gestaltung von Ausbildung im Kontext des Lernens im Prozess der Arbeit
7.8.179 - Analyse und Bewertung von Daten zur Gestaltung, Anwendung und Nutzung von Teilqualifikationen (BIBB-TQ)
Laufzeit IV-18 bis IV-22
7.8.178 - Kompetenzanforderungen zur Nachhaltigkeit in der Beruflichen Bildung im Kontext der Digitalisierung
Laufzeit IV-18 bis II-20
4.2.573 - Planung und Gestaltung von Ausbildung im Kontext des Lernens im Prozess der Arbeit
Laufzeit I-18 bis II-21
7.8.031 - JOBSTARTER - Koordinierungsstelle Ausbildung und Migration (KAUSA)
Laufzeit III-99 bis IV-20
7.8.118 - Förderung von Durchlässigkeit zur Fachkräftegewinnung - Entwicklung von bereichsübergreifenden Bildungsmaßnahmen in der hochschulischen und beruflichen Bildung analog auf Niveau 5 des Deutschen Qualifikationsrahmens (DQR)
Laufzeit IV-13 bis III-16
Ausbildung in Zeiten von Corona : Ergebnisse einer empirischen Studie zu Auswirkungen der Corona-Pandemie auf Ausbildungsbetriebe
Biebeler, Hendrik; Schreiber, Daniel | Bonn; Bundesinstitut für Berufsbildung | 2020
Wissenschaftliche Diskussionspapiere ; 223; 40 S.
ISBN: 978-3-96208-242-0
Quality assurance of company-based training in the dual system in Germany : an overview for practitioners and VET experts
Guellali, Chokri; Achenbach, Michaela; Biebeler, Hendrik u.a. | 2017
Qualitätssicherung der betrieblichen Ausbildung im dualen System in Deutschland : ein Überblick für Praktiker/-innen und Berufsbildungsfachleute
Guellali, Chokri; Achenbach, Michaela; Biebeler, Hendrik u.a. | 2017
Rekrutierung internationaler Krankenpflegekräfte - berufliche Anerkennung oder Ausbildung in Deutschland
Biebeler, Hendrik; Körbel, Markus; Pierenkemper, Sarah | 2016
Vor- und Nachteile der beruflichen Anerkennung und Ausbildung bei der Fachkräftegewinnung in der Krankenpflege : Studie im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft ; Abschlussbericht
Biebeler, Hendrik; Körbel, Markus; Pierenkemper, Sarah | 2015
Beruflicher Werdegang
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Seit 2016 im BIBB
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2002 – 2015 Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Institut der deutschen Wirtschaft, Köln; Themen: Berufliche Bildung und Fachkräfte, Umwelt und Klima
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2000 – 2001 Projektleiter bei SKOPOS Institut für Markt- und Kommunikationsforschung, Hürth
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1995 – 2000 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für angewandte Sozialforschung (heute: Institut für Soziologie und Sozialpsychologie) der Universität zu Köln, Promotion (Dr. rer. pol.) im Jahr 2000
- 1989 – 1994 Studium der Volkswirtschaftslehre sozialwissenschaftlicher Richtung an der Universität zu Köln (Dipl.-Volksw. sozw. R.)