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Systematic competence management in the company
Consequences for the participation of low-skilled employees in continuing vocational education and training
Systematisches Kompetenzmanagement im Betrieb
Konsequenzen für die Weiterbildungsteilnahme geringqualifizierter Beschäftigter
Increasing firms’ motivation to train low-skilled youth : a factorial survey experiment
Weiterbildungsmentoring im Betrieb
Kollegiale und niedrigschwellige Beratung auf Augenhöhe
„Neue Normalität“ betrieblichen Lernens gestalten
Konsequenzen von Digitalisierung und neuen Arbeitsformen für das Bildungspersonal
Kohl, Matthias; Diettrich, Andreas; Faßhauer, Uwe
Betriebliche Weiterbildung von Beschäftigten mit einfachen Tätigkeiten im Zuge der Digitalisierung
Kurze Wege bei der Fachkräftequalifizierung
Über Nachqualifzierung im SANQ Netzwerk in den Beruf
Strategien zur Qualifizierung Bildungsferner aus Anbietersicht
Berufsbildung für Geringqualifizierte
Barrieren und Erträge