Forschungsthemen / Arbeitsschwerpunkte
- Berufliche Flexibilität/ Mobilität
- Entwicklung des Bildungssystems
- Langfristige Projektionen des Arbeitsangebotes- und der -nachfrage nach Qualifikationen und Berufen
Prognose des Ausbildungsplatzangebotes und der Ausbildungsplatznachfrage - Signalwert von Bildungsabschlüssen
7.8.171 - Entwicklung eines Analyseinstruments zur Prognose von Fachkräfteangebot und -nachfrage in Deutschland (Fachkräftemonitoring)
Laufzeit I-18 bis IV-20
2.1.313 - Bachelorabschlüsse in Konkurrenz zu Berufs- und Fortbildungsabschlüssen? Eine Analyse von betrieblichen Präferenzen
Laufzeit I-16 bis II-19
2.1.309 - Zuwanderung nach Deutschland - Betriebliche Entscheidungsfaktoren der Personalrekrutierung
Laufzeit I-14 bis IV-16
Modelling reallocation processes in long-term labour market projections
Maier, Tobias; Neuber-Pohl, Caroline; Mönning, Anke u.a. | 2017
Die Bevölkerung wächst - Engpässe bei fachlichen Tätigkeiten bleiben aber dennoch bestehen : BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen bis zum Jahr 2035 unter Berücksichtigung der Zuwanderung Geflüchteter
Maier, Tobias; Zika, Gerd; Wolter, Marc Ingo u.a. | 2016
Auswirkungen der Aufnahme von Geflüchteten auf Arbeitsangebot und -nachfrage : die QuBe-Bevölkerungsprojektion
Maier, Tobias; Wolter, Marc Ingo; Zika, Gerd | 2016
Wirtschaft 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Ökonomie : Szenario-Rechnungen im Rahmen der BIBB-IAB-Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen
Wolter, Marc Ingo; Mönnig, Anke; Hummel, Markus u.a. | 2016
The influence of demographic factors on the supply of company training places in Germany
Maier, Tobias; Walden, Günter | 2014
Beruflicher Werdegang
- Diplom-Verwaltungswissenschaftler (Universität Konstanz) 2009
- Schwerpunkt: Politikfeldanalyse und Evaluationsforschung
Sonstiges
- Skillsnet Cedefop – National Expert im Projekt „Forecasting skill needs“