Studierende der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften
Studentische Hilfskraft
- Befristet für ein Jahr
- Teilzeit (max. 19 Std.) mit flexibler Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit
- Vergütung: Entgeltgruppe 6 TVöD (Bund)
(Ø Jahresbruttogehalt: ≈ 22.000 € bei o.a. Teilzeit) - Abteilung 1 „Berufsbildungsforschung und Berufsbildungsmonitoring“
- Ort: Bonn
- Kennziffer: SHK/2024
- Bewerbungsfrist: jederzeit
Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, dann sind Sie bei uns richtig.
Wie sich die berufliche Aus- und Weiterbildung in Deutschland morgen entwickelt, entscheidet sich schon heute an Ihrem Arbeitsplatz im Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) in Bonn. Als nationales und internationales Kompetenzzentrum mit über 800 Mitarbeitenden arbeiten wir im Dialog mit Wissenschaft, Politik und Praxis aktiv an der beruflichen Bildung und leisten damit einen bedeutsamen gesellschaftlichen Beitrag.
Das BIBB bietet Studierenden die Möglichkeit, erste Erfahrungen in der Praxis der empirischen Sozialforschung zu sammeln. Im BIBB sind daher regelmäßig Stellen zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses zu besetzen.
Für Sie – das bieten wir Ihnen
Als sicherer und vielseitiger Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite.
Willkommen im BIBB
strukturierte Einarbeitung durch verschiedene Onboarding-Maßnahmen an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen in einer vielfaltsorientierten Arbeitskultur
Gestaltungsmöglichkeiten
Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit der (Mit-) Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten, Mitwirkung an der Berufsausbildung
Forschung
Tätigkeiten in einem dynamischen Forschungsumfeld auf Basis eines umfassenden Forschungsdatenbestandes, Unterstützung von Promotion durch das hauseigene Graduiertenförderungsprogramm, Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen
Personalentwicklung
Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch ein vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot zu unterschiedlichen Themen (z.B. wissenschaftliche und fachliche Qualifizierung, Förderung von nebenberuflichen Studiengängen, Einzel- und Teamcoaching)
Mehr von Ihrem Gehalt
Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VL), Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
Work-Life-Balance
zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobiler Arbeit bis zu 70 %, verschiedenen Teilzeitmodellen, betrieblichem Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten
Zeitgewinn
Cafeteria im Haus, kostenlose Parkplätze am Gebäude, gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
Nachhaltigkeitsmanagement
digitale Prozesse (eAkte, hybrides und virtuelles Arbeiten/Veranstaltungen), nachhaltige Mobilitätsstrategie u.a. durch die Beteiligung an der bundesweiten Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“, europäisches Umweltmanagementsystem „Eco-Management and Audit Scheme“ (EMAS), ökologische Projekte
Für uns – das bewegen Sie bei uns
- Literaturrecherche und -aufbereitung für Forschungs- und Entwicklungsprojekte
- Mitwirkung bei der Aufbereitung von Primär- und Sekundärdaten für statistische Berechnungen
- Vorbereitung und Unterstützung der Analyse von Daten mittels quantitativer und/oder qualitativer Verfahren sowie der Auswertung und Aufbereitung von Datensätzen für Präsentationen
- Unterstützung bei den Lehrveranstaltungen der Mitarbeitenden des jeweiligen Arbeitsbereiches
Für morgen – das bringen Sie mit, um gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten
- laufendes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Informatik
- Interesse an Fragestellungen der Berufs- und Weiterbildung
- Grundkenntnisse der quantitativen oder qualitativen Methoden empirischer Sozialforschung
- gute Kenntnisse im Bereich der Literaturrecherche
- ausgeprägte IT-Anwendungskenntnisse, insbesondere MS Office sowie Grundkenntnisse statistischer Auswertungsprogramme (z.B. Stata, SPSS oder R)
- Englischkenntnisse, die mindestens dem Niveau B 1 des europäischen Referenzrahmens für Sprachen entsprechen
- vielfältige personale Kompetenzen, z.B. Sorgfalt, Flexibilität und Teamgeist
Diversität und Chancengleichheit sind im BIBB fest verankert.
Wir stellen die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter sicher und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.
