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Fachkräfteengpässe: Mismatch auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Angesichts der demografischen Entwicklung in Deutschland verschärfen sich die Probleme auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Einem zunehmenden Bedarf an qualifizierten Fachkräften, insbesondere auf der mittleren Qualifikationsebene, steht eine rückläufige Entwicklung an Auszubildenden gegenüber. Gleichzeitig finden Angebot und Nachfrage häufig nicht mehr zusammen und Passungsprobleme nehmen zu.

Eine Werkstatt ohne Menschen.

Aktuelle Beiträge

Archiv
Cover der BWP-Ausgabe 1/2026
Mittwoch, 11. Februar 2026

Fachkräftepotenziale besser erschließen

Was ist heute zu tun, um für künftige Anforderungen in Wirtschaft und Beruf gut aufgestellt zu sein? Die BWP-Ausgabe greift die Frage auf, wie Fachkräftepotenziale durch Aus- und Weiterbildung, qualifizierte Zuwanderung und Integration zu erschließen sind.

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Vier Personen in Arbeitskleidung stehen an einem Holztisch in einer Werkstatt, eine zeigt auf ein Brett.
Mittwoch, 10. Dezember 2025

Angespannte Lage auf dem Ausbildungsmarkt

Die aktuell schwierige wirtschaftliche Situation in Deutschland spiegelt sich in der Ausbildungsbilanz wider. 2025 wurden rund 476.000 neue duale Ausbildungsverträge abgeschlossen (-2,1 % im Vergleich zu 2024). Deutlich eingebrochen ist das betriebliche Ausbildungsplatzangebot.

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Mittwoch, 3. Dezember 2025
Forschung zu stereotypen Altersbildern
Montag, 10. November 2025
Das BIBB macht Dächer grün

Publikationen

Attraktivitätssteigerung durch Reform der Pflegeberufe

Die Veröffentlichung erweitert die empirische Grundlage für die Diskussion über eine Attraktivitätssteigerung durch eine Reform der Pflegeberufe und leistet einen Beitrag aus der Perspektive der Berufswahlforschung.

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Warum nicht „Fachverkäufer/-in im Lebensmittelhandwerk“ anstelle von „Kaufmann/-frau im Einzelhandel“?

Der Ausbildungsmarkt in Deutschland leidet unter Passungsproblemen. Während in manchen Berufen viele Ausbildungsplätze nicht besetzt werden können, werden andere so stark nachgefragt, dass sich viele Jugendliche vergeblich bewerben.

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Qualifizierung von Beschäftigten in einfachen Tätigkeiten und Fachkräftebedarf

Gegenstand des Beitrags ist die Frage, ob erwartete bzw. aktuell bestehende Schwierigkeiten bei der Besetzung von Fachkräftestellen dazu führen, dass Betriebe verstärkt Beschäftigte in einfachen Tätigkeiten in Weiterbildung einbeziehen.

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Unternehmerische Herausforderungen zu Beginn des demografischen Einbruchs

In der Veröffentlichung fassen das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) und das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) die Ergebnisse eigener Studien und Erhebungen zum Fachkräftemangel zusammen.

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Einmündungschancen in duale Berufsausbildung und Ausbildungserfolg junger Migranten und Migrantinnen

In diesem Beitrag wird anhand der BIBB-Übergangsstudie 2011 ein differenzierter Vergleich des Übergangs in duale Berufsausbildung zwischen Jugendlichen mit und ohne Migrationshintergrund vorgenommen.

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Betriebe auf der Suche nach Ausbildungsplatzbewerber -innen und -bewerbern

Auf dem Ausbildungsmarkt nehmen Passungsprobleme zu. Der BIBB-Report nimmt deshalb Instrumente in den Blick, über die Betriebe versuchen, ihr Ausbildungsplatzangebot bekannt zu machen, um passende Ausbildungsplatzbewerber/- innen zu gewinnen.

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Engpässe im mittleren Qualifikationsbereich trotz erhöhter Zuwanderung

Die Ergebnisse der dritten Welle der Qualifikations- und Berufsfeldprojektionen geben einen Überblick über die voraussichtliche Entwicklung des deutschen Arbeitsmarktes bis zum Jahr 2030.

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BWP 1/2014 - Berufsorientierung

Welche Beratung und Unterstützung wünschen sich Jugendliche in der Phase der Berufsorientierung und bieten bestehende Angebote die passende Hilfe? Widersprüche und offene Frage werden in dieser Ausgabe unter die Lupe genommen.

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BWP 2/2014 - Demografie und Region

Die Folgen des demografischen Wandels sind regional sehr unterschiedlich spürbar und führen in manchen Berufsfeldern bereits jetzt zu Fachkräfteengpässen. Die Beiträge im Heft zeigen diese Entwicklungen auf.

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zuletzt geändert am 10. Februar 2026
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